Geschäftseinheitsleitung Finanzen & Controlling (w/m/d)

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• Zusätzliche Qualifikationen in der Wirtschaftsprüfung und/oder Finanz- und Rechnungswesen und/oder Controlling sind von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung, davon mindestens siebenjährige Berufserfahrung in einer gleichwertigen Tätigkeit in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen und/oder Controlling
• Langjährige fachliche und disziplinarische Führungserfahrung notwendig, Erfahrungen in der indirekten Führung von Teams sind von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse in Finanzen und Controlling, insbesondere der Kostenrechnung werden vorausgesetzt, Erfahrungen in der Gebührenkalkulation im öffentlichen Bereich sind von Vorteil
• Erfahrung in der Optimierung von Geschäftsprozessen und der Implementierung neuer IT-Systeme im Finanzbereich, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
• Führungsstärke und Erfahrung in der Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen
• Hohe Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke
• Hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, gepaart mit einem ausgeprägten Zahlenverständnis

In der Gesamtverantwortung für das Controlling, Finanz- und Rechnungswesen der BSR trägst du gemeinsam mit deinen Fachabteilungen maßgeblich zur Transparenz, finanziellen Stabilität und Weiterentwicklung des Unternehmens bei und stellst sicher, dass sämtliche Finanz-, Controlling- und Steuerungsprozesse effizient, regelkonform und zielorientiert ablaufen. Dabei leistest du als Impulsgeber:in einen wesentlichen Beitrag zu der (Weiter-) Entwicklung der BSR sowie deiner Verantwortungsbereiche. Im Zuge einer Nachfolgeregelung unterstützt und berätst in zentraler Rolle den Vorstand sowie alle Geschäftsbereiche der BSR. Angedacht ist eine übergangsweise Doppelbesetzung der Rolle zur Einarbeitung und Übergabe der Themen bis zum geplanten Ausstieg des Stelleninhabers im 1. Quartal 2026.

Wir fördern die berufliche Gleichstellung! Angesprochen und willkommen sind Bewerbungen aller Menschen, gleich welchen Geschlechts (w/m/d) und welcher Herkunft. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Um den Anteil von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen und Menschen mit Migrationshintergrund zu erhöhen, sind die Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Migrationshintergrund ausdrücklich erwünscht.